Công đoàn là một tổ chức triển khai quan trọng, không hề thiếu để triển khai những việc làm bảo vệ quyền hạn và quyền lợi hợp pháp của người lao động khi tham gia vào quan hệ lao động .
Tuy là một tổ chức triển khai quan trọng, tuy nhiên không phải cá thể người lao động nào cũng biết tổ chức triển khai công đoàn là gì hí của công đoàn .
Vậy trong bài viết này, chúng tôi sẽ giải đáp đến bạn đọc câu hỏi Sử dụng kinh phí công đoàn như thế nào? và cung cấp những nội dung kiến thức liên quán đến chi phí công đoàn.
Công đoàn là gì?
Công đoàn Việt Nam là tổ chức thành lập theo quy định của pháp luật Việt Nam là tổ chức được thành lập theo quy định của pháp luật Việt Nam và có chức năng chủ yếu là bảo vệ quyền lợi và lợi ích hợp pháp của người lao động khi tham gia vào quan hệ lao động.
Công đoàn triển khai những việc làm hầu hết như : tuyên truyền, tổ chức triển khai hoạt động giải trí, đứng ra bên thứ ba bảo vệ quyền hạn cho lao động. Để duy trì hoạt động giải trí của công đoàn cần nguồn kinh phí mà nguồn phí đó do người sử dụng lao động và người lao động đóng .
Kinh phí công đoàn là gì?
Kinh phí công đoàn là phần kinh phí được hỗ trợ vốn cho hoạt động giải trí công đoàn ở những cấp, theo pháp luật của pháp lý lúc bấy giờ thì ngân sách công đoàn lúc bấy giờ được trích từ tiền lương của cá thể, đơn vị chức năng sử dụng lao động với tỷ suất là 2 % trên tổng tiền lương mà đơn vị chức năng sử dụng lao động phải trả cho người lao động .
Chi tiêu này sẽ được chia đôi, 50 % cho công đoàn cấp trên và 50 % sẽ dành cho công đoàn tại những doanh nghiệp .
Luật Công đoàn cũng có lao lý đơn cử về phí công đoàn. Trong đó phí công đoàn gồm có những nguồn thu được lao lý tại điều 26, Luật công đoàn 2012 như sau :
“ 1. Đoàn phí công đoàn do đoàn viên công đoàn đóng theo pháp luật của Điều lệ Công đoàn Nước Ta ;
2. Kinh phí công đoàn do cơ quan, tổ chức triển khai, doanh nghiệp đóng bằng 2 % quỹ tiền lương làm địa thế căn cứ đóng bảo hiểm xã hội cho người lao động ;
3. giá thành nhà nước cấp tương hỗ ;
4. Nguồn thu khác từ hoạt động giải trí văn hóa truyền thống, thể thao, hoạt động giải trí kinh tế tài chính của Công đoàn ; từ đề án, dự án Bất Động Sản do Nhà nước giao ; từ viện trợ, hỗ trợ vốn của tổ chức triển khai, cá thể trong nước và quốc tế ” .
Mức kinh phí nộp công đoàn
Trước khi đi vào giải đáp: Sử dụng kinh phí công đoàn như thế nào? chúng tôi xin chia sẻ tới Quý vị về mức kinh phí công đoàn. Mức trích nộp kinh phí công đoàn được quy định tại điều 5, nghị định 191/2013/NĐ-CP như sau:
” Mức đóng bằng 2% quỹ tiền lương làm căn cứ đóng bảo hiểm xã hội cho người lao động. Quỹ tiền lương này là tổng mức tiền lương của những người lao động thuộc đối tượng phải đóng bảo hiểm xã hội theo quy định của pháp luật về bảo hiểm xã hội.
Riêng so với đơn vị chức năng thuộc lực lượng vũ trang lao lý tại Khoản 1 Điều 4 Nghị định này, quỹ tiền lương là tổng mức tiền lương của những cán bộ, công nhân viên chức quốc phòng, lao động thao tác hưởng lương trong những xí nghiệp sản xuất, doanh nghiệp, đơn vị chức năng cơ sở trong Quân đội nhân dân ; cán bộ, công nhân, viên chức, lao động thao tác hưởng lương trong những doanh nghiệp, cơ quan, đơn vị chức năng khoa học-kỹ thuật, sự nghiệp và Giao hàng trong Công an nhân dân ” .
Theo pháp luật trên, hoàn toàn có thể thấy, mức trích nộp ngân sách công đoàn không chịu tác động ảnh hưởng trực tiếp của việc tăng lương cơ sở .
Tuy nhiên, dựa trên quỹ tiền lương làm địa thế căn cứ đóng BHXH thì mức trích nộp này sẽ biến hóa nếu doanh nghiệp tăng mức lương tháng đóng BHXH cho người lao động. Có thể thấy, việc tăng lương cơ sở không riêng gì tác động ảnh hưởng đến tiền lương, mức đóng, mức hưởng những chính sách bảo hiểm của người lao động mà còn ảnh hưởng tác động không nhỏ tới những khoản góp phần khác của người lao động cũng như doanh nghiệp .
Phương thức đóng kinh phí công đoàn
Cách thức đóng kinh phí công đoàn được triển khai đóng định kỳ hàng tháng cùng với thời gian đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc cho người lao động .
Tổ chức, doanh nghiệp nông nghiệp, lâm nghiệp, ngư nghiệp, diêm nghiệp trả tiền lương theo chu kỳ luân hồi sản xuất, kinh doanh thương mại đóng kinh phí công đoàn theo tháng hoặc quý một lần cùng với thời gian đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc cho người lao động trên cơ sở ĐK với tổ chức triển khai công đoàn .
Cách sử dụng chi phí công đoàn theo quy định của pháp luật
Theo pháp luật của pháp lý thì công đoàn cơ sở được sử dụng 65 % tổng số thu kinh phí công đoàn, 60 % tổng số thu đoàn phí công đoàn và 100 % tổng sô thu khác của đơn vị chức năng .
+ Nộp ngân sách công đoàn cấp trên công đoàn cơ sở được phân cấp thu phí công đoàn. Sau khi thu phí, công đoàn cơ sở phải nộp lên công đoàn cấp trên được phân cấp quản lý tài chính công đoàn cơ sở 35 % tổng số ngân sách đã thu kinh phí công đoàn và 40 % tổng số thu đoàn phí công đoàn .
+ Cấp kinh phí cho cấp công đoàn cơ sở được phân cấp thu kinh phí công đoàn. Công đoàn cấp trên được phân cấp thu kinh phí công đoàn khi nhận được kinh phí công đoàn của cơ quan, tổ chức triển khai, doanh nghiệp đóng có nghĩa vụ và trách nhiệm cấp 65 % tổng số thu kinh phí công đoàn thu được cho công đoàn cơ sở .
+ Với những cơ quan, tổ chức triển khai, doanh nghiệp chưa xây dựng công đoàn cơ sở : Công đoàn cấp trên được phân cấp thu kinh phí công đoàn khi nhận được kinh phí từ cơ quan, tổ chức triển khai, doanh nghiệp cấp cơ sở. Trong đó được sử dụng 65 % ngân sách để triển khai việc tuyên truyền, tăng trưởng đoán viên, xây dựng công đoàn cơ sở, ký thỏa ước lao động tạp thể. Đến cuối năm, nếu ngân sách được sử dụng cho những hoạt động giải trí trên chưa hết thì sẽ chuyển hết thành tích lũy và trả lại cho công đoàn cơ sở sau khi công đoàn cơ sở của những cơ quan, tổ chức triển khai, doanh nghiệp được xây dựng .
+ Với những doanh nghiệp không có công đoàn cơ sở thì mức kinh phí là 2% tổng quỹ lương là căn cứ đóng BHXH được chia. Cụ thể như sau:
( i ) 65 % do công đoàn cơ sở giữ
( ii ) 35 % nộp về công đoàn câp trên được phân cấp quản lý tài chính công đoàn chính công đoàn cơ sở hay chính liên đoàn lao động Q. ( huyện ) .
Trên đây là toàn bộ những nội dung kiên quan đến câu hỏi Sử dụng kinh phí công đoàn như thế nào? mà chúng tôi muốn chia sẻ đến bạn đọc.
