Làm nhà tuyển dụng rồi mới thấu những tình huống dở khóc dở cười của người làm HR. Thôi thì thà không tuyển được người chứ nhất định không thể “nhắm mắt” tuyển sai!
Các trang MXH thời nay vẫn thường Open những bài kêu than của người làm tuyển dụng. Họ nói rằng, thực ra việc làm luôn rộng mở nghênh đón những ứng viên, nhưng ngặt nỗi ứng viên thì như kiểu ” trên trời rơi xuống “. Hãy cùng ” nghía ” qua một vài màn đối đáp không đỡ được của HR và ứng viên nhé !
Rồi đến khi Trái Đất hủy diệt em mới chịu đi phỏng vấn hả? (Ảnh minh họa)
Lười đọc thì thôi khỏi xin việc nha cô bé ! ( Ảnh minh họa )Bạn đi xin việc hay bạn là mẹ của mình vậy ? ( Ảnh minh họa )Pha này thì cạn lời … ( Ảnh minh họa )Công ty thì thì không có biết tính người, nhưng có biết tính em, đó là ” hãm ” đấy ! ( Ảnh minh họa )Vậy từ 5 trường hợp “ oái oăm ” trên, người trẻ cần phải rút ra bài học kinh nghiệm gì khi đi xin việc ?
Về thái độ
Trình độ của bạn như thế nào thì chưa biết, tuy nhiên thái độ là điều đầu tiên các nhà tuyển dụng nhìn vào. Khi hỏi thông tin từ HR hay khi phỏng vấn đều cần giữ phong thái chuyên nghiệp nhưng cũng không quên lịch sự, lễ phép. Chứ còn kiểu lấc cấc, ăn nói trống không và thể hiện ta đây… thì chắc chắn sẽ không bao giờ được tuyển rồi.
Bạn đang xem : Mẹ thiên hạ là gì
Sự đúng giờ
Đi phỏng vấn làm ơn hãy quan tâm đúng giờ, hạn chế việc lùi deadline bởi tất cả chúng ta luôn phải tôn trọng những người quản trị. Đồng thời cũng tránh thực trạng hạch sách, yên cầu khi mà bản thân còn chưa góp sức được bất kỳ điều gì cho công ty. Doanh nghiệp sẽ theo văn hóa truyền thống chung của họ và chẳng đời nào họ lại biến hóa lại cả một mạng lưới hệ thống vì một kẻ hống hách như bạn .( Ảnh minh họa : Facebook Lý Minh Phương )
Suy nghĩ trước khi đặt câu hỏi
Trước khi đặt câu hỏi, hãy tâm lý kỹ. Nếu như đặt nhiều câu hỏi không tương quan, câu hỏi đã quá rõ câu vấn đáp thì nhà tuyển dụng sẽ nghĩ bạn là một kẻ hời hợt, không thiết tha đến việc làm, không biết tư duy phản biện. Chỉ nên hỏi những câu nào thật quan trọng mà bạn còn do dự .Xem thêm : Vì Sao Tim Hoạt Động Suốt Đời Không Mệt Mỏi ? Vì Sao Tim Hoạt Động Suốt Đời Mà Không Mệt MỏiKhi trò chuyện với những HR, họ đáp lại tức là họ cũng đã bỏ thời hạn của họ cho tất cả chúng ta. Không nên làm mất thời hạn của cả hai người và làm ơn tôn trọng HR. Bởi tôn trọng họ thì cũng đồng nghĩa tương quan với việc bạn đang tôn trọng chính mình. Kể cả sau này bạn không vào làm ở doanh nghiệp đó thì hình ảnh của bạn cũng sẽ không bị xấu đi trong mắt mọi người .
Ngoài ra, không riêng gì trong những trường hợp trên mà người trẻ còn nên đúc rút thật nhiều bài học kinh nghiệm khi muốn tìm kiếm cho mình một việc làm tốt. Chúng ta trau dồi ngoại ngữ, trau dồi phong thái tự tin khi phỏng vấn, cách gửi email chuyên nghiệp, cách viết CV đúng chuẩn, sự thành thật, không giả tạo và thái độ nền nã với mọi người xung quanh …
Hi vọng những bạn trẻ thời nay sẽ ghi nhớ những điều trên để làm hành trang quý báu trên bước đường trở thành một nhân sự nhã nhặn và có ích .Theo Helino. vn
* Nội dung liên quan:
